An der HafenCity Universität Hamburg ist im Fachbereich SKU: Stadtplanung, Kultur-Digitalisierung-Metropole und Urban Design schnellstmöglich folgende Stelle als Wiss. Mitarbeiter:in - Stadtplanung und Regionalentwicklung (Entgeltgruppe 13 TV-L) zur Unterstützung in der Forschung und Lehre mit 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet.

IHRE AUFGABEN

• Lehrtätigkeiten im Bachelor- und Masterstudiengang Stadtplanung
• innovative Planungs- und Steuerungsformen (Governance, Transformation), insbesondere in Bezug auf eine nachhaltige und klimaneutrale Raumentwicklung („Große Transformation“)
• Kenntnisse über Raumentwicklung in europäischen Stadt- bzw. Metropolregionen
• Leitbilder und Konzepte für eine nachhaltige und klimaneutrale Entwicklung von Großstadtregionen
• Operationalisierung des Anforderungsprofils der Nachhaltigkeit und der Klimaneutralität in Bezug auf stadtregionale Planungs- und Entwicklungsprozesse

Die zu bearbeitenden Themen stehen im Austausch mit weiteren Forschungsprojekten des Fachgebiets. Im Rahmen der Forschungsschwerpunkte der HCU findet eine interdisziplinäre Zusammenarbeit statt.

IHR PROFIL

Erforderlich

• Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Stadt- und Raumplanung bzw. Regionalplanung oder einer vergleichbaren raumbezogenen Studienrichtung
• sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar mit C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzahmen – GER – Sprachen)

Vorteilhaft

• (erste) Erfahrungen im universitären Forschungsbetrieb sowie Kenntnisse in Projektorganisation und wissenschaftliches Grundverständnis
• Kenntnisse über Raumentwicklung in europäischen Stadt- bzw. Metropolregionen
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich und weitere Fremdsprachen von Vorteil
• ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Fähigkeit zum selbstständigen und konzeptionellen Arbeiten

Bewerbungsschluss: 12.03.2026

Wiss. Mitarbeiter:in - Stadtplanung und Regionalentwicklung

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An der HafenCity Universität Hamburg ist im Fachbereich BG: Bauingenieurwesen und Geodäsie/Geoinformatik voraussichtlich zum 01.05.2026 folgende Stelle als Wiss. Mitarbeiter:in im Projekt „JOPO“ (Entgeltgruppe 13 TV-L) zur Unterstützung in der Forschung in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist auf 36 Monate befristet.

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IHRE AUFGABEN

• Forschung im Bereich der Offshore-Geotechnik
• Durchführung von geotechnischen Labor- und Modellversuchen mit komplexen Randbedingungen
• numerische Simulationen in der Geotechnik
• Präsentation und Veröffentlichung von Forschungsergebnissen

IHR PROFIL

Erforderlich

• Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung

Vorteilhaft

• Vertiefungsrichtung Geotechnik
• fundierte Kenntnisse zur Planung und Durchführung von geotechnischen Laborversuchen
• Erfahrungen bei der Anwendung numerischer Methoden in der Geotechnik
• Programmierkenntnisse sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbungsschluss: 12.03.2026

Wiss. Mitarbeiter:in im Projekt „JOPO“

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An der HafenCity Universität Hamburg ist im Referat Bau- und Immobilienmanagement schnellstmöglich folgende Stelle als Mitarbeiter:in Veranstaltungsmanagement (Entgeltgruppe 9a TV-L) in Vollzeit, befristet für 2 Jahre, zu besetzen. Die Vollzeitstelle ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange teilzeitgeeignet. Eine Teilzeittätigkeit setzt eine zeitliche Flexibilität hinsichtlich der Lage der Arbeitszeit voraus.

IHRE AUFGABEN

• projektbezogene Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen – inklusive Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung interner und externer Formate insbesondere der 20-Jahr-Feier
• Koordination aller beteiligten Gewerke und Dienstleister:innen – inklusive Abstimmung von Zeitplänen, Personalbedarfen, Sicherheitsanforderungen und Genehmigungen
• Ansprechperson für Veranstaltungsbelange – Bearbeitung interner und externer Anfragen sowie übergreifende Abstimmung mit Hochschulbereichen
• Weiterentwicklung und Pflege der Veranstaltungsprozesse und -informationen – darunter Aktualisierung der Veranstaltungsseiten und Erstellung von Nutzungsvereinbarungen
• Unterstützung im Flächenmanagement mit Bezug zu Veranstaltungsräumen – Pflege des Raumbuchungssystems und Verwaltung relevanter Veranstaltungsflächen

IHR PROFIL

Erforderlich

• abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf, idealerweise zur Veranstaltungskauffrau bzw. -kaufmann oder
• der Berufsausbildung gleichwertige Fachkenntnisse

Vorteilhaft

• umfassende Fachkenntnisse in der Organisation von unterschiedlichen Veranstaltungsformaten, digital, hybrid und in Präsenz, sowie Kenntnisse der Versammlungsstättenverordnung (VStättVo)
• Kenntnisse der gängigen MS Office- und Adobe-Produkte
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Serviceorientierung sowie Flexibilität und Bereitschaft auch außerhalb der Kernarbeitszeiten zu arbeiten

Bewerbungsschluss: 25.03.2026

Mitarbeiter:in Veranstaltungsmanagement

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An der HafenCity Universität Hamburg ist im Referat Bau- und Immobilienmanagement schnellstmöglich folgende Stelle als Sachbearbeiter:in Technischer Support (Entgeltgruppe 11 TV-L) in Vollzeit, unbefristet, zu besetzen. Die Vollzeitstelle ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange teilzeitgeeignet. Eine Teilzeittätigkeit setzt eine zeitliche Flexibilität hinsichtlich der Lage der Arbeitszeit voraus.

IHRE AUFGABEN

• Konzeption und Planung moderner Medientechnik und AV/IT-Systeme, inkl. Nutzungskonzepte, Projektpläne und technische Spezifikationen sowie Installation, Inbetriebnahme und Konfiguration von Medientechnik, AV-Systemen, DSPs, Mediensteuerungen, Netzwerktechnik sowie AV-over-IP-Lösungen
• Betrieb, Wartung und Störungsbehebung inklusive Fehleranalyse, Updates/Upgrades, Austausch defekter Komponenten und Dokumentation
• technische Einweisungen, 1st–3rd Level Support, Betreuung von Lehr-, Konferenz- und hybriden Settings
• Planung, Aufbau/Abbau und Betreuung von Ton-, Licht- und Bildtechnik; Organisation von Aufzeichnungen und Geräteausleihe
• Steuerung externer Dienstleister:innen, Inventarisierung, Ersatzteilmanagement, Einhaltung relevanter Sicherheits- und Technikstandards

IHR PROFIL

Erforderlich

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Medien-, Informations- oder Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle oder
• abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten IT-Beruf oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle

Vorteilhaft

• Erfahrungen im Umgang mit Beschallungs- und Veranstaltungstechnik sowie Erfahrung im Hochschulumfeld
• kaufmännische Kenntnisse
• sichere Anwendung der gängigen MS-Office-Programme, insbesondere MS-Excel, sowie sehr gute Kenntnisse der SAP-Module
• gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
• Führerschein der Klasse B

Bewerbungsschluss: 25.03.2026

Sachbearbeiter:in Technischer Support

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An der HCU ist die folgende Professur zu besetzen:  W2 Universitätsprofessur „Photogrammetrie und Computer Vision“ (m/w/d)

Zuordnung:                          Fachbereich BIW / GEO – Geodäsie und Geoinformatik

Besoldungsgruppe:              W2

Dienstbeginn:                      01.10.2026

Eine Einstellung erfolgt nach § 16 Hamburgisches Hochschulgesetz (HmbHG) in der Regel im Beamtenverhältnis.

Aufgaben der Professur:

Die Professur vertritt das Themengebiet der Photogrammetrie und Computer Vision in der Geodäsie und Geoinformatik in Forschung und Lehre. Die zwei genannten Schwerpunkte werden durch mindestens zwei der folgenden Gebiete vertieft: Laserscanning (ALS, MLS), Punktwolkenanalyse, Objektrekonstruktion und -klassifikation, machine learning, Monitoring der bebauten Umwelt, Nahbereichsphotogrammetrie, Unterwasser-Photogrammetrie oder bathymetrisches Laserscanning. Dabei gestaltet die Professur die Forschung und Lehre innovativ und progressiv. Die Anwendung von KI wird eine besondere Aufmerksamkeit zugewandt. Die Professur wirkt zudem an neuen kollaborativen und interdisziplinären Forschungsvorhaben mit, die das Profil der HCU stärken.

In der Lehre unterrichtet die Professur in den Bachelor- und Master-Studiengänge der HCU, an deren Gestaltung und Weiterentwicklung mitgewirkt wird. Die Professur ist zuständig für die Photogrammetrie, Fernerkundung und Laserscanning, Grundlagen der Computer Vision und der digitalen Bildverarbeitung sowie Fächer der Geodäsie. Die Professur vermittelt darüber hinaus innovative Ansätze der 3D-Modellierung und der optischen Unterwasserwasseraufnahme.

Dabei berücksichtigt die Professur internationale Perspektiven. Lehrveranstaltungen und Forschungsprojekte sollen in deutscher und englischer Sprache gehalten und verfasst werden.

Erwartet wird eine aktive Mitwirkung in Gremien der HCU, insbesondere in den Studienprogrammen der Geodäsie und Geoinformatik.

Weitere dienstliche Aufgaben der Universitätsprofessur ergeben sich aus § 12 HmbHG und der Funktionsbeschreibung. § 12 Absatz 7 Satz 2 HmbHG findet Anwendung.

Einstellungsvoraussetzungen:

Wissenschaftliche Qualifikationen sowie weitere Voraussetzungen gemäß § 15 HmbHG. Die für die Universitätsprofessur erforderlichen zusätzlichen wissenschaftlichen Leistungen sind durch eine Juniorprofessur, eine Habilitation oder eine gleichwertige wissenschaftliche Tätigkeit nachzuweisen.

Weitere Anforderungen:

• Überdurchschnittliche (mindestens sehr gute/magna cum laude) Promotion oder äquivalente Leistung in der Geodäsie oder Informatik oder verwandten Disziplinen
• Erfahrungen in der Entwicklung und Durchführung von Forschungsprojekten (bspw. Drittmittelprojekte)
• Relevante Beiträge zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung der Professur und benachbarter Gebiete
• Hohe Lehrkompetenz, nachgewiesen i.d.R. durch bereits realisierte und evaluierte eigenverantwortliche Hochschullehre von mindestens 2 Jahren
• Wissenschaftliche Leistungen im Bereich der Professur, nachgewiesen durch durchgeführte Projekte oder Publikationen
• Erfahrungen in der interdisziplinären Lehre und Forschung sowie der Betreuung von Studienprojekten sind wünschenswert
• Erfahrungen in der Praxis der Projektentwicklung sind wünschenswert.

Bewerbungsschluss: 01.04.2026

W2 Universitätsprofessur „Photogrammetrie und Computer Vision“ (m/w/d)

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An der HCU ist die folgende Professur zu besetzen:  W2 Universitätsprofessur „Wasserwirtschaft“ (m/w/d)

Zuordnung:                          Bauingenieurwesen (M.Sc./B.Sc.)

Besoldungsgruppe:              W2

Dienstbeginn:                      SoSe 2027

Eine Einstellung erfolgt nach § 16 Hamburgisches Hochschulgesetz (HmbHG) in der Regel im Beamtenverhältnis.

Aufgaben der Professur:

Die Professur vertritt das Themengebiet der Wasserwirtschaft, insbesondere der Siedlungswasserwirtschaft, im Bauingenieurwesen. Die Schwerpunkte bilden die zukünftigen wasserwirtschaftlichen Herausforderungen in Metropolregionen infolge des Klimawandels sowie die Planung und Bemessung der dazugehörigen Systeme zum Schutz vor Hochwasser, Sturmfluten, Starkregen und Dürreereignissen.

Dabei gestaltet die Professur die Forschung und Lehre innovativ und progressiv. Der Anwendung von KI wird eine besondere Aufmerksamkeit zugewandt. Die Professur wirkt zudem an neuen kollaborativen und interdisziplinären Forschungsvorhaben mit, die das Profil der HCU stärken.

In der Lehre unterrichtet die Professur in den Bachelor- und Master-Studiengängen der HCU, an deren Gestaltung und Weiterentwicklung mitgewirkt wird. Die Professur ist zuständig für das Wasserwesen, die Siedlungswasserwirtschaft und die wassersensible Stadtentwicklung. Sie vermittelt innovative Ansätze im Bereich der umweltgerechten Infrastruktur- und Stadtplanung.

Dabei berücksichtigt die Professur internationale Perspektiven. Lehrveranstaltungen und Forschungsprojekte sollen in deutscher und englischer Sprache gehalten und verfasst werden.

Erwartet wird eine aktive Mitwirkung in Gremien der HCU, insbesondere in den Studienprogrammen des Bauingenieurwesens.

Weitere dienstliche Aufgaben der Universitätsprofessur ergeben sich aus § 12 HmbHG und der Funktionsbeschreibung. § 12 Absatz 7 Satz 2 HmbHG findet Anwendung.

Einstellungsvoraussetzungen:

Wissenschaftliche Qualifikationen sowie weitere Voraussetzungen gemäß § 15 HmbHG. Die für die Universitätsprofessur erforderlichen zusätzlichen wissenschaftlichen Leistungen sind durch eine Juniorprofessur, eine Habilitation oder eine gleichwertige wissenschaftliche Tätigkeit nachzuweisen.

Weitere Anforderungen:

• Überdurchschnittliche (mindestens sehr gute/magna cum laude) Promotion oder äquivalente Leistung in den genannten Fachgebieten des Bauingenieurwesens.
• Erfahrungen in der Entwicklung und Durchführung von Forschungsprojekten (bspw. Drittmittelprojekte).
• Relevante Beiträge zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung der Professur und benachbarter Gebiete.
• Hohe Lehrkompetenz, nachgewiesen i.d.R. durch bereits realisierte und evaluierte eigenverantwortliche Hochschullehre von mindestens 2 Jahren.
• Wissenschaftliche Leistungen im Bereich der Professur, nachgewiesen durch durchgeführte Projekte oder Publikationen
• Erfahrungen in der interdisziplinären Lehre und Forschung sowie der Betreuung von Studienprojekten sind wünschenswert.
• Erfahrungen in der Praxis der Projektentwicklung und -umsetzung sind wünschenswert.

Bewerbungsschluss: 01.04.2026

W2 Universitätsprofessur „Wasserwirtschaft“ (m/w/d)

Vollständiger Ausschreibungstext zum Download: 

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